为深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实党中央、国务院对高校毕业生就业创业工作的决策部署，按照教育部、省委省政府有关工作要求，规范高校毕业生就业工作体制机制。12月17日，建筑学院组织辅导员进行集体培训，参加此次培训会的有：建筑与设计学院宋妍老师及2023届毕业班所有辅导员老师。

首先，宋老师强调更好的让毕业生高质量就业的前提是：辅导员老师要抓住就业工作要点，确保就业工作落实，增强作为老师的责任感使命感，第二是学生要明确就业工作方向，才能更好的促进2023届毕业生多渠道就业创业，奋力开创建筑学院毕业生就业创业工作新局面！

其次，培训会上指出，要以学生为中心，了解学生成长需要，从人才培养的高度，系统谋划好就业工作，创造性地完成好目标任务。一是提高就业工作领导力，落实好就业工作“一把手”的政治责任。要把毕业生就业作为目前的重点工作之一，明确任务和要求。二是提高就业服务保障力，解放思想创新方式，鼓励毕业生多元、灵活就业。必须做到就业服务不断线。要解放思想、开阔眼界，深挖就业岗位。三是强化工作执行力，奋力攻坚全力冲刺，保质保量促进学生就业。

最后，宋老师针对毕业生就业存在的问题做了具体安排。要求各辅导员要进一步明确工作责任，实时更新就业库，确保就业数据真实、准确；充分把握政策，扎实做好服务，让毕业生顺利就业。

此次培训会，有助于提升就业创业指导服务水平，在毕业生就业工作进入冲刺阶段，进一步夯实就业主体责任、推进就业信息平台建设、加强就业市场的拓展、建立“精准化”就业指导体系，并做好毕业生就业统计工作，确保按要求、高质量完成毕业生就业工作。